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单选题

54. 下列关于设置目标进行管理的说法，不正确的是（）。

A 目标为各个管理层评估各自的绩效提供了依据

B 目标有助于把握命运而不是只对错误做出反应

C 因为强调结果而不是任务，容易出现过程失控

D 通过目标管理方法可以改善上下级的关系

正确答案: C

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